開封職業(yè)學院:實施人才培養(yǎng)“4個3” 鍛造德技并修新工匠
近年來,開封職業(yè)學院深入落實立德樹人根本任務,緊緊圍繞“為黨育人、為國育才”使命,以“4個3”人才培養(yǎng)體系為錨點,在立德樹人的道路上走出了一條特色鮮明的創(chuàng)新之路。從精神培育的“三心并育”到激勵成長的“三獎引領”,從強化技能的“三大抓手”到全面發(fā)展的“三個堅持”,將德育與技能、理論與實踐、傳統(tǒng)與創(chuàng)新深度融合,著力培養(yǎng)德技并修、五育并舉的高素質技能人才,為地方經(jīng)濟社會發(fā)展提供堅實的人才支撐和智力保障。
堅持“三心并育”,筑牢學生發(fā)展的精神根基
學校以“鑄紅心、塑匠心、樹信心”為精神培育主線,構建立體化育人格局。
在鑄紅心方面,以高質量黨建引領思政教育,通過“六大思政工作體系”和“大思政”格局建設,配齊配強思政課教師與輔導員隊伍,建設一批思政教育實踐基地,打造“一站式學生社區(qū)”,將黨建思政與教育教學深度融合,引導學生厚植家國情懷。
在塑匠心方面,深化產(chǎn)教融合,與京東、小米等企業(yè)共建產(chǎn)業(yè)學院和實訓基地,引入汴繡、官瓷等非遺項目進課堂,設立大師工作室,以“崗課賽證”推動技能培養(yǎng),近年來師生在各級技能競賽中斬獲多項國家級、省級獎項。
在樹信心方面,依托開封“兩宋”文化底蘊,將傳統(tǒng)文化融入建筑景觀,融入課程教學與實踐活動,打造“三維融入”文化育人體系,同時扎實推進心理健康教育,常態(tài)化開展體育運動活動,培養(yǎng)學生自信樂觀的心理品質。
實施“三獎引領”,激發(fā)學生修身篤行的思想動力
學校創(chuàng)新設立“德育獎學金、學業(yè)獎學金、勁崧獎學金”,構建全維度激勵機制。
德育獎學金以品德綜合評價為核心,獎勵面達5%,通過評選“道德模范”“志愿服務之星”等,引導學生參與敬老助農(nóng)、大型活動服務等實踐,培育學生的社會責任意識。
學業(yè)獎學金覆蓋學業(yè)成績前10%學生,通過“學習經(jīng)驗分享會”“學業(yè)幫扶計劃”等,營造“比學趕超”的良好學風,激勵學生專業(yè)能力的提升。
勁崧獎學金側重實踐與創(chuàng)新,獎勵技能競賽獲獎學生,一等獎達5000元,激勵學生參與“藍橋杯”“全國商挑賽”“金磚國家技能大賽”等賽事,帶動“以賽促教、以教促學”的教學改革。
依托“三大抓手”,提高學生職業(yè)技能的應用能力
學校以“崗課賽證”為紐帶,構建“抓崗位實踐、抓技能證書、抓技能競賽”三位一體技能培養(yǎng)體系。
在抓崗位實踐方面,建成京東數(shù)字經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)學院、小米產(chǎn)教融合基地等校內(nèi)實訓平臺,推行“課堂即職場”的項目化教學。
在抓技能證書方面,學校積極推進“課證融合”的創(chuàng)新教學模式,將NIT證書、BIM工程師證書、電子商務師證書等權威職業(yè)技能證書的培訓內(nèi)容與考核標準深度融入專業(yè)課程體系及學業(yè)考核評價體系;通過建立科學的學分置換機制,允許學生用職業(yè)技能證書置換學歷教育學分,切實打通職業(yè)技能認證與學歷教育的壁壘。同時,學校著力開發(fā)具有時代特色的活頁式教材與數(shù)字化教學資源,構建動態(tài)更新的課程內(nèi)容體系,以滿足職業(yè)技能培養(yǎng)的前沿需求。
在抓技能競賽方面,構建“校賽—省賽—國賽”三級遞進式競賽體系,形成了層次分明、銜接緊密的競賽培養(yǎng)鏈條。通過設立“勁崧獎學金”激發(fā)學生參賽熱情,并依托企業(yè)導師的專業(yè)指導,引領學生在人工智能、大數(shù)據(jù)等前沿領域的大型賽事中頻頻斬獲佳績。通過搭建“學中做、做中學”的實踐平臺,切實形成“以賽促學強技能、以賽促教提質量”的良性循環(huán)生態(tài),為培養(yǎng)理論與實踐并重的高素質技能人才奠定了堅實基礎。
聚焦“三個堅持”,促進學生綜合素質的全面提升
學校以“以體促練、以美化心、以勞育德”為路徑,推動學生綜合素質提升。
堅持以體促煉,一年級每周開設4個學時體育課,開設17項特色體育課程,構建“基礎+專項+選修”體系,通過“以老帶新”教學機制和信息化體能分析,提升教學科學性。將體育教學與心理健康教育有機融合,針對情緒冷淡、不合群等潛在心理問題學生,通過系統(tǒng)篩選、教師觀察、輔導員訪談等方式精準形成問題學生畫像,通過實證研究構建體育干預效果評估體系。
堅持以美化心,每學期學生美育類選修課開設不低于公共選修課總門次的1/4,將美育與“兩宋”文化深度融合,建筑設計融入宋代元素,開設《汴繡藝術》《兩宋繪畫鑒賞》等課程,舉辦宋風文化節(jié)、非遺市集等活動,營造“一磚一瓦皆文化”的隱性育人環(huán)境。
堅持以勞育德,將勞動教育納入課程體系,構建“生活勞動+專業(yè)勞動”雙軌培養(yǎng)模式,組織學生在校內(nèi)外先后開展電腦義診、義務植樹、小學支教等活動,培養(yǎng)學生熱愛勞動的良好習慣;孵化“數(shù)商興農(nóng)”項目月銷售額突破30萬元,實現(xiàn)勞動教育與職業(yè)技能、鄉(xiāng)村振興的有機結合。