龍師附小開展新教師培訓(xùn)會(huì)

為了幫助新教師盡快熟悉教學(xué)業(yè)務(wù)，適應(yīng)教育教學(xué)環(huán)境，提高教育教學(xué)質(zhì)量，9月20日下午，27位新老教師與校領(lǐng)導(dǎo)促膝暢談，交流交流了入職以來自身的成長經(jīng)歷以及如何做好班主任工作。

交流中，劉松青副校長指出，青年教師不僅僅要穩(wěn)抓教學(xué)，還要注意提升業(yè)務(wù)能力。談及如何做好班主任工作，三位優(yōu)秀班主任方惠蘭、陳莉茹和林惠英老師為大家支了不少妙招。方惠蘭老師認(rèn)為：作為班主任，抓好班級(jí)要從行為習(xí)慣、關(guān)愛學(xué)生、培養(yǎng)班干部出發(fā)。學(xué)會(huì)抓住學(xué)生好勝的心理，通過評(píng)選紅旗小組等方式調(diào)動(dòng)孩子們的積極性;陳莉茹老師也同樣強(qiáng)調(diào)了“培養(yǎng)得力助手，傳播正能量”的重要性，除此之外，班主任還要學(xué)會(huì)建立良好的家校聯(lián)系;及時(shí)與各科任老師溝通;加強(qiáng)自身的交流;優(yōu)秀青年班主任林惠英老師提出，班主任工作是一個(gè)復(fù)雜的活，一定要做細(xì)，讓每個(gè)孩子都明確自己的工作，各司其職。在管理班級(jí)中，一定要讓自己隨時(shí)隨地保持愉悅的心情，幸福、開心地工作。隨后，黃瓊?cè)A助理再一次針對(duì)考勤向新教師們提出要求，希望老師們能夠準(zhǔn)時(shí)上下課，認(rèn)真做好本職的工作。之后，教導(dǎo)處陳慧蓉主任極大肯定了年輕教師們的工作，她希望年輕老師們能夠加強(qiáng)對(duì)自我的建設(shè)，勇于擔(dān)當(dāng)。結(jié)束之余，教研室汪顏青主任也充分肯定了新老師在過去一年中在各自的崗位上，勤勤懇懇，腳踏實(shí)地，努力奉獻(xiàn)。同時(shí)也宣布了新學(xué)期新教師六項(xiàng)系列培訓(xùn)活動(dòng)，要求新教師要確立個(gè)人專業(yè)成長規(guī)劃，苦練基本功，多讀書，勤練筆，勇于接受挑戰(zhàn)，爭取快速成長。

此次新教師培訓(xùn)會(huì)在輕松愉悅的氛圍中走向尾聲，相信每一次的培訓(xùn)對(duì)于青年教師而言，都是極其寶貴的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，愿年輕教師們牢記領(lǐng)導(dǎo)以及前輩的孜孜教誨，不斷駛向成功的彼岸。