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為教師減負(fù)調(diào)制幸福底色

日期:2022-06-06 瀏覽

石家莊市第四十四中教師合唱隊(duì)在石家莊市建黨百年文藝匯演上表演自編自導(dǎo)的現(xiàn)代梆子——《初心唱黨,梆響太行》。

石家莊市長(zhǎng)安區(qū)談固小學(xué)教師學(xué)生共同聆聽(tīng)花兒綻放的聲音。 以上圖片均由石家莊市教育局提供

■每月關(guān)注 謀教師關(guān)鍵小事

切實(shí)減輕負(fù)擔(dān),為教師安心工作掃除“障礙”;真金白銀改善待遇,提升教師幸福指數(shù);著眼長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展,為教師專業(yè)成長(zhǎng)提勁賦能……近年來(lái),河北省石家莊市立足實(shí)際,持續(xù)出臺(tái)硬核舉措解決教師“關(guān)鍵小事”,讓廣大教師工作安心、生活舒心。

扎實(shí)減負(fù)

筑牢安心工作“防火墻”

“與學(xué)校教育教學(xué)無(wú)關(guān)的評(píng)比少了、活動(dòng)少了,現(xiàn)在可以專心做專業(yè)的事?!闭劶皽p負(fù),石家莊市長(zhǎng)安區(qū)談固小學(xué)賀嘉老師心情舒暢。

曾經(jīng),談固小學(xué)每年都會(huì)有較多的檢查評(píng)比、行政事務(wù)攤派,其中不少活動(dòng)甚至影響到了正常教學(xué)。如今,這些令人不堪其擾的活動(dòng)一去不返?!笆欣餅槲覀冎瘟恕阑饓Α?!”校長(zhǎng)馬友燕快言快語(yǔ)。

馬友燕口中所說(shuō)的“防火墻”,是2020年石家莊市委、市政府聯(lián)合印發(fā)的《關(guān)于減輕中小學(xué)教師負(fù)擔(dān)進(jìn)一步營(yíng)造教育教學(xué)良好環(huán)境的若干意見(jiàn)》。“未經(jīng)教育部門同意并按程序報(bào)經(jīng)批準(zhǔn),其他部門不得自行開(kāi)展以中小學(xué)教師為對(duì)象的督查檢查評(píng)比考核;不得把政府部門、企業(yè)等與教育教學(xué)無(wú)關(guān)的活動(dòng)和工作強(qiáng)制攤派給學(xué)?;蛳蚪處熛逻_(dá)指令性任務(wù)……”紅頭文件上,17項(xiàng)減負(fù)清單和負(fù)責(zé)單位清晰醒目。

教師負(fù)擔(dān)重的主要原因之一還在于師資力量相對(duì)不足。拓寬渠道,擴(kuò)大教師隊(duì)伍增量,石家莊出手不凡。

“2021年,我市共開(kāi)展兩批事業(yè)單位公開(kāi)招聘,其中教育類崗位計(jì)劃招聘4349人,比2020年增加881個(gè)計(jì)劃。以‘名校英才入石’定向選聘工作為抓手,定向招錄博士研究生、世界前500名高校及國(guó)內(nèi)雙一流大學(xué)全日制畢業(yè)生,并將人才引進(jìn)自主權(quán)下放到學(xué)校,近三年共引進(jìn)178人。將山區(qū)六縣全部納入特崗教師計(jì)劃實(shí)施范圍,近三年共招聘2671人……”石家莊市教育局副局長(zhǎng)熊萍對(duì)此如數(shù)家珍。

2021年,石家莊第三次對(duì)全市中小學(xué)教職工編制進(jìn)行動(dòng)態(tài)調(diào)整,挖潛調(diào)劑出3543個(gè)事業(yè)編制,全部補(bǔ)充到市直及9個(gè)師資緊張的縣(市、區(qū))。并明確,今后中小學(xué)校不得再使用教職工編制新進(jìn)工勤人員,置換出的編制全部用于補(bǔ)充專任教師。

同時(shí),石家莊市教育局還定期組織心理健康輔導(dǎo)等專題活動(dòng),為教師排除職業(yè)倦怠等精神負(fù)能量,輕裝上陣育桃李。

持續(xù)“加碼”

真金白銀提高獲得感

“評(píng)上高職,不光工資漲了,精神層面也很滿足?!闭h正定鎮(zhèn)學(xué)區(qū)永安小學(xué)教師蔡琰1994年從正定師范畢業(yè),28年來(lái)一直扎根基層農(nóng)村教學(xué)一線,條件艱苦,工作壓力大。隨著年齡增長(zhǎng),評(píng)高級(jí)教師基本無(wú)望。但就在2019年,蔡琰因市里一項(xiàng)“福利”政策獲評(píng)副高級(jí)職稱。

2019年4月18日,石家莊市委、市政府出臺(tái)《關(guān)于全面深化新時(shí)代教師隊(duì)伍建設(shè)改革的實(shí)施意見(jiàn)》,其中明確:在鄉(xiāng)村和特教學(xué)校教師崗位上任教累計(jì)滿25年且仍在鄉(xiāng)村和特教學(xué)校任教,符合基本任職資格條件的教師,可不受崗位結(jié)構(gòu)比例限制,直接參評(píng)中高級(jí)職稱。凡在高中學(xué)校任教累計(jì)滿25年且仍在高中學(xué)校任教的教師,符合參評(píng)條件的可直接參評(píng)副高級(jí)職稱。教育部門也在積極與人社部門探索實(shí)施:幼兒園和小學(xué)教育教學(xué)業(yè)績(jī)特別突出的教師,申報(bào)高級(jí)職稱可不受崗位職數(shù)限制。

今年4月,石家莊又調(diào)整了中小學(xué)專業(yè)技術(shù)高級(jí)崗位結(jié)構(gòu)比例控制標(biāo)準(zhǔn),中小學(xué)提高5%,幼兒園提高3%,進(jìn)一步拓寬了教師晉升渠道,受益教師萬(wàn)余人。

“隨著各項(xiàng)鄉(xiāng)村教師補(bǔ)助、職稱、榮譽(yù)等優(yōu)待政策的相繼執(zhí)行,鄉(xiāng)村教師待遇現(xiàn)在不比縣城差。這讓我們鄉(xiāng)村學(xué)校的師資隊(duì)伍更加穩(wěn)定。”古月中學(xué)校長(zhǎng)??」馍钣懈杏|地說(shuō)。

近年來(lái),石家莊給中小學(xué)教師的福利密集“來(lái)襲”:

2020年起發(fā)放中小學(xué)班主任和思政課教師崗位津貼,年人均發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)為不低于當(dāng)?shù)乜?jī)效工資指導(dǎo)線的20%,每年約投入資金1.7億元;進(jìn)一步完善教師榮譽(yù)制度,確保中小學(xué)教師平均收入水平不低于或高于當(dāng)?shù)毓珓?wù)員平均收入水平;每年定期組織鄉(xiāng)村教師在縣級(jí)以上醫(yī)院開(kāi)展有質(zhì)量的體檢工作,費(fèi)用納入年度財(cái)政預(yù)算;每?jī)赡瓯碚?00名優(yōu)秀鄉(xiāng)村教師和優(yōu)秀教育工作者,并給予每人5000元獎(jiǎng)勵(lì)……

多維賦能

助推收獲最大幸福

風(fēng)物長(zhǎng)宜放眼量。讓教師收獲專業(yè)化成長(zhǎng),實(shí)現(xiàn)職業(yè)理想與價(jià)值,才是教師的“最大幸?!?。在這方面,石家莊同樣實(shí)招頻出。

一名好校長(zhǎng)能帶動(dòng)一批好教師。早在2012年,該市即啟動(dòng)每?jī)赡暝u(píng)選一次的“十大知名校長(zhǎng)”活動(dòng),并開(kāi)設(shè)“名校長(zhǎng)講堂”。2019年,包括夏強(qiáng)、婁延果、李云紅、周慶等在內(nèi)的首批10個(gè)名校(園)長(zhǎng)工作室正式掛牌。“領(lǐng)銜校(園)長(zhǎng)深入成員校把脈問(wèn)診開(kāi)方,形成集理論研究、實(shí)踐探索、培養(yǎng)培訓(xùn)和成果推廣于一體的名校(園)長(zhǎng)發(fā)展共同體?!笔仪f提出具體要求。

在此基礎(chǔ)上,該市又以“名師引領(lǐng),帶動(dòng)成長(zhǎng)”為實(shí)施路徑,搭建起“百千萬(wàn)”名師培養(yǎng)工程等教師專業(yè)發(fā)展平臺(tái),形成了全市教師專業(yè)發(fā)展共同體。今年,石家莊制定教育高質(zhì)量發(fā)展躍升專項(xiàng)行動(dòng)計(jì)劃,“名師名校長(zhǎng)培養(yǎng)工程”成為主要內(nèi)容之一。根據(jù)計(jì)劃,每年市本級(jí)財(cái)政投入不低于1000萬(wàn)元,分梯隊(duì)打造石家莊市中小學(xué)各層次教育領(lǐng)軍人才。培養(yǎng)工程將借助國(guó)家教育行政學(xué)院資源優(yōu)勢(shì),面向全國(guó)遴選導(dǎo)師,助力校長(zhǎng)教師專業(yè)成長(zhǎng),構(gòu)建新時(shí)代教育高端人才培養(yǎng)體系。

同時(shí),依據(jù)《石家莊市中小學(xué)優(yōu)秀教育人才激勵(lì)工作實(shí)施方案》,全市每年評(píng)選各類市級(jí)優(yōu)秀教師近千名,發(fā)放教育人才園丁A卡、B卡、C卡,給予優(yōu)秀教育人才最高10萬(wàn)元一次性獎(jiǎng)勵(lì),并享受公交地鐵、旅游景區(qū)免費(fèi),就醫(yī)綠色通道,公費(fèi)療養(yǎng)等政策。

“給教師獲得感、幸福感,讓教師成為人人羨慕的職業(yè)!”石家莊市委書(shū)記張超超多次在全市大會(huì)上明確表態(tài)。

真抓實(shí)干,潛心攻堅(jiān)。如今,在石家莊市教育系統(tǒng),一大批青年教師脫穎而出,迅速成長(zhǎng)為獨(dú)當(dāng)一面的業(yè)務(wù)中堅(jiān)。

作者:本報(bào)記者 周洪松

《中國(guó)教育報(bào)》2022年06月06日第3版 版名:新聞·基層